VW WKN: 766403 ISIN: DE0007664039 Kürzel: VW6 Forum: Aktien Thema: Hauptdiskussion

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15. Nov, 22:29:06 Uhr, L&S Exchange
Kommentare 138.571
Wobsy
Wobsy, 28. Okt 13:32 Uhr
0
ALLES SO GEWOLLT. DIE AMPEL HAT DAFÜR GESORGT. KAUFKRAFT STIRBT AUS. DEUTSCHLAND GEHT SCHNELLER IN DIE GESCHICHTE EIN WIE MIT Adolf.
k
kammamamachen, 28. Okt 13:32 Uhr
0

Kann mir da mal jemand die Angst nehmen

Nein. Ich könnte Dir Drogen empfehlen. –– Nicht ernst gemeint!
Pleitegeier131
Pleitegeier131, 28. Okt 13:30 Uhr
0
Trauerspiel
Palladio
Palladio, 28. Okt 13:29 Uhr
1
Eine Bemerkung am Rande: Eigentlich dürften Verhandlungen bzw Vereinbarungen mit dem Betriebsrat keinen so großen Effekt auf den Aktienkurs haben. Tarifverhandlungen bzw Forderungen von Gewerkschaften und / oder Betriebsrat betreffen ja nur deutsche Mitarbeiter. Der Großteil der Belegschaft arbeitet im Ausland, wo Betriebsrat oder Gewerkschaften Fremdwörter sind.
k
kammamamachen, 28. Okt 13:29 Uhr
0

Hatte noch keine Zeit zum Googeln. Gibt‘s erste konkrete Ergebnisse oder Vereinbarungen die bereits öffentlich sind?

Was denn schon wieder für Ergebnisse? Verwechselst Du Montag und Mittwoch?
H
H2365, 28. Okt 13:28 Uhr
0
Also selbst für die vw Mitarbeiter sind 10% mehr als zu ertragen! Bei den Gehältern sollen die sich nicht anstellen! Ein Einzelhandelskaufmann oder Frau geht teilweise mit 1800€ Brutto im Monat nach hause. Fließbandarbeiter:in Gehalt bei Volkswagen AG 48.900 € Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit (3 Gehaltsangaben) 33.700 € - 57.100 € https://www.kununu.com/de/volkswagen/gehalt/fliessbandarbeiter-in-46078
k
kammamamachen, 28. Okt 13:28 Uhr
0

Die sollen mal nicht rumjammern mit ihre 6000€ im Monat am Fließband. Andere gehen auch arbeiten

Du übertreibst.
monalisa1205
monalisa1205, 28. Okt 13:27 Uhr
0
VW ist das kleinste Problem was Europa hat
L
Lovepriest, 28. Okt 13:27 Uhr
0
Vielleicht mal etwas mit Evotec den Verlust ausgleichen 👌😎👌
monalisa1205
monalisa1205, 28. Okt 13:26 Uhr
0
Kann mir da mal jemand die Angst nehmen
monalisa1205
monalisa1205, 28. Okt 13:26 Uhr
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Ich hab letzte Woche den Lanz gesehen. Ist sehr interessant gewesen. ! Da war diese Diess zu Gast. Er wirkte auf mich absolut nicht überzeugend. Ich frage mich , WIE konnte Deutschland die letzten 10-20 Jahre so unglaublich dumm sein? In China entsteht seit Jahrzehnten ein riesiges Monstrum und keiner hat Szenarien in dieser Art auf dem Risikomanagement gebracht. Auch USA. Gleiches Szenario. Sowas lernt man im 2. Semester an der Uni. Umwelteinflüsse, Risiko Szenarien, ich beschäftige mich seit 2-3 Jahren intensiv mit Makro ökonomischen Dingen und sehr viel Politik. Ich dachte früher , dass unsere Politiker und vor allem Manager wissen was sie tun! Aber dass man so versagt ist mir unbegreiflich. Mir macht das extrem Angst. Wenn man sieht dass China sich in Afrika ausbreitet, in Südamerika auch und immer mehr Einfluss gewinnt ist doch klar wo Europa am Ende landen wird. Wir werden von autokraten gegressen. Trump kommt an die Macht und wird mit denen gemeinsame Sache machen und uns zum frass vorwerfen
Pleitegeier131
Pleitegeier131, 28. Okt 13:26 Uhr
0
Einfach nur traurig dieser Niedergang
L
Lovepriest, 28. Okt 13:25 Uhr
0
Divi muss definitiv auf 0 Euro runter !
M
Milo1, 28. Okt 13:25 Uhr
0

Mit 10% Lohnkürzung kann ich leben. Das wären ja etwa 8,15 € Dividende.

Wer sagt das sich nach der Divi der Kurs wieder auf Vor Divi Niveau zurück entwickelt? Erfahrungsgemäß kackt er ab. Geldvernichtung in Perfektion 🤷‍♂️ Bums Bude.
Palladio
Palladio, 28. Okt 13:24 Uhr
0
Hatte noch keine Zeit zum Googeln. Gibt‘s erste konkrete Ergebnisse oder Vereinbarungen die bereits öffentlich sind?
Q
Quietschie, 28. Okt 13:22 Uhr
2

https://www.boersennews.de/nachrichten/artikel/VW:-Einsparungen-und-Produktionsverlagerungen-im-%C3%9Cberblick/4595279/?utm_source=BoersennewsShare&utm_medium=App&utm_campaign=News Laut Konzerninsidern diskutiert Volkswagen über eine pauschale Reduzierung der Löhne um zehn Prozent. Zudem soll für die kommenden Jahre 2025 und 2026 eine Nullrunde eingeführt werden, was für die Mitarbeitenden faktisch einen Verzicht auf Lohnerhöhungen bedeutet. In den oberen Gehaltsklassen wird offenbar sogar eine Kürzung der sogenannten „Tarif Plus“-Bonuszahlungen erwogen, die bisher als zusätzliche Vergütung für Mitarbeiter in der höchsten Tarifgruppe galten. Auch Jubiläumsprämien könnten gestrichen werden – Maßnahmen, die vor allem für langjährige Mitarbeitende einen Einschnitt darstellen würden.

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