FREYR BATTERY WKN: A3CT9J ISIN: LU2360697374 Kürzel: FREY Forum: Aktien User: Mountainclimber

Kommentare 35.989
H
Haffenloher, 18. Sep 16:18 Uhr
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Umsatz 0,Verluste pro Quartal ca 20 Millionen,Abfindungen für Steen und ander Manager usw. reicht das,dafür sind 650 Tsd. Gehalt plus Bonus ja gerechtfertigt nur weil andere Manager noch mehr verdienen. In welcher Welt lebt ihr eigentlich.

Solltest Du hier investiert haben, hast Du das im Bewusstsein der von Dir dargestellten Rahmenbedingungen getan, mit allen Chancen und Risiken. Wenn Du jetzt unzufrieden mit dem Aktienkurs bist, hinterfrage erstmal Deine Investentscheidung oder hat der CEO Dir etwas versprochen und jetzt nicht eingehalten????
Tartaruga
Tartaruga, 18. Sep 16:30 Uhr
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Umsatz 0,Verluste pro Quartal ca 20 Millionen,Abfindungen für Steen und ander Manager usw. reicht das,dafür sind 650 Tsd. Gehalt plus Bonus ja gerechtfertigt nur weil andere Manager noch mehr verdienen. In welcher Welt lebt ihr eigentlich.

Über Managergehälter im allgemeinen kann man sich sicherlich aufregen, da könnte ich auch tausend Beispiele aufzählen. Ganz aktuell mal wieder….VW 🙄 Aber du unterstellst Freyr Betrug, Verarschung, Abzocke, Gier… und das ist nicht korrekt!
F
Frank5c5f95bc67cce, 18. Sep 16:30 Uhr
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Dein Smiley sagt alles über dich aus.Für mich ist diese Diskussion beendet.
F
Frank5c5f95bc67cce, 18. Sep 16:31 Uhr
0
Ich meine Tartaruga.
Tartaruga
Tartaruga, 18. Sep 16:32 Uhr
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Was sagt mein Smiley über mich aus?
F
Frank5c5f95bc67cce, 18. Sep 15:59 Uhr
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Untermauere doch bitte deine Vorwürfe mit konkreten Zahlen, anstatt einen pauschalen Rundumschlag gegen die Angestellten von Freyr.

Umsatz 0,Verluste pro Quartal ca 20 Millionen,Abfindungen für Steen und ander Manager usw. reicht das,dafür sind 650 Tsd. Gehalt plus Bonus ja gerechtfertigt nur weil andere Manager noch mehr verdienen. In welcher Welt lebt ihr eigentlich.
G
Gehtimmerwas, 18. Sep 14:56 Uhr
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Ich bin seit 30 Jahren Manager meines eigenen Handwerksbetriebes und wennj ich unternehmerische Fehlentscheidungen treffe dann verdiene ich nichts oder weniger. Aber diese Herren wie der Jensen arbeiten mit dem Geld der Aktionäre und denken nicht mal daran ihr Gehalt den Leistungen anzupassen. Da werden Leute eingstellt die Hunderttausend verdienen und nach Monaten mit einer großen Abfindung entlassen.Das ist charakterlos und unlegal,aber solche Geschäftsgebahren werden nicht bestraft.

Du hast unumstritten Recht ! Aber das war immer so und wird auch immer so bleiben. In deinem Betrieb hast du als Kapitän die volle Verantwortung und gehst im schlimmsten Falle als letzter von Bord. Den letzten beißen d.....
Tartaruga
Tartaruga, 18. Sep 14:55 Uhr
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Endlich mal ein sachlicher Beitrag👍

Gerne 😊 Mich nerven einfach die immer wiederkehrenden Behauptungen ohne Substanz. Bringt nur nichts….spätestens nächste Woche geht’s wieder von vorne los 🙄
H
Haffenloher, 18. Sep 14:34 Uhr
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Die durchschnittliche jährliche Gesamtvergütung des CEO bei Unternehmen ähnlicher Größe liegt bei US$ 1.6m z.B. Solid Power (vergleichbar mit Freyr) John Van Scoter Geschäftsführender Gesamtvergütung US$ 5.6m Jensen Jahresgehalt 662 000 US$ plus Boni bei Erreichen der Ziele lt. Arbeitsvertrag. Meiner Meinung nach ist Jensen nicht überbezahlt 🤷‍♂️

Endlich mal ein sachlicher Beitrag👍
Tartaruga
Tartaruga, 18. Sep 14:23 Uhr
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Die durchschnittliche jährliche Gesamtvergütung des CEO bei Unternehmen ähnlicher Größe liegt bei US$ 1.6m z.B. Solid Power (vergleichbar mit Freyr) John Van Scoter Geschäftsführender Gesamtvergütung US$ 5.6m Jensen Jahresgehalt 662 000 US$ plus Boni bei Erreichen der Ziele lt. Arbeitsvertrag. Meiner Meinung nach ist Jensen nicht überbezahlt 🤷‍♂️
Tartaruga
Tartaruga, 18. Sep 13:52 Uhr
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Arbeitsvertrag Jensen https://www.sec.gov/ix?doc=/Archives/edgar/data/0001992243/000199224324000148/freyr-20240828.htm
Tartaruga
Tartaruga, 18. Sep 13:43 Uhr
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Ich bin seit 30 Jahren Manager meines eigenen Handwerksbetriebes und wennj ich unternehmerische Fehlentscheidungen treffe dann verdiene ich nichts oder weniger. Aber diese Herren wie der Jensen arbeiten mit dem Geld der Aktionäre und denken nicht mal daran ihr Gehalt den Leistungen anzupassen. Da werden Leute eingstellt die Hunderttausend verdienen und nach Monaten mit einer großen Abfindung entlassen.Das ist charakterlos und unlegal,aber solche Geschäftsgebahren werden nicht bestraft.

Untermauere doch bitte deine Vorwürfe mit konkreten Zahlen, anstatt einen pauschalen Rundumschlag gegen die Angestellten von Freyr.
Tartaruga
Tartaruga, 18. Sep 13:36 Uhr
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Ich bin mir nicht sicher, ob das bereits gepostet wurde.Jedenfalls ist hier das Gehalt inklusive Bonus klar geregelt. https://www.sec.gov/ix?doc=/Archives/edgar/data/0001992243/000199224324000148/freyr-20240828.htm
F
Frank5c5f95bc67cce, 18. Sep 13:17 Uhr
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das Gehalt dieser Herren wird von den Aktionären festgelegt, die suchen sich das nicht selbst aus. Die Geschäftsführung beaufsichtigen, das ist Aufgabe der Aktionäre, zumindest mittelbar über den Aufsichtsrat. Wenn dir Unternehmen nicht gefallen, wo die GF angestellt ist, dann investiere nicht in sie.

Ich merke du hast meine Antwort überhaupt nicht verstanden.Es bringt nichts dieses Thema hier weiter im Forum zu diskutieren.
T
Thordar, 18. Sep 12:55 Uhr
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Ich bin seit 30 Jahren Manager meines eigenen Handwerksbetriebes und wennj ich unternehmerische Fehlentscheidungen treffe dann verdiene ich nichts oder weniger. Aber diese Herren wie der Jensen arbeiten mit dem Geld der Aktionäre und denken nicht mal daran ihr Gehalt den Leistungen anzupassen. Da werden Leute eingstellt die Hunderttausend verdienen und nach Monaten mit einer großen Abfindung entlassen.Das ist charakterlos und unlegal,aber solche Geschäftsgebahren werden nicht bestraft.

das Gehalt dieser Herren wird von den Aktionären festgelegt, die suchen sich das nicht selbst aus. Die Geschäftsführung beaufsichtigen, das ist Aufgabe der Aktionäre, zumindest mittelbar über den Aufsichtsrat. Wenn dir Unternehmen nicht gefallen, wo die GF angestellt ist, dann investiere nicht in sie.
Tartaruga
Tartaruga, 18. Sep 12:43 Uhr
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Heute FED 👀 Kursverlauf heute bei einer Zinssenkung von 0,00 - 8% minus 0,25 - 12% plus 0,50 - 0% 1,00 - 30% minus Späßle 😁
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