BP WKN: 850517 ISIN: GB0007980591 Kürzel: BP. Forum: Aktien Thema: Hauptdiskussion

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Bert1989
Bert1989, 28.06.2024 7:34 Uhr
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Arbeitnehmer sollten mehr am Gewinn beteiligt werden, je nach Einfluss, zudem sollte das pauschale Gehalt runter. Dann wären Firmen in Deutschland flexibler, langfristig wird das für den Standort wichtig und ich vermute das fließt auch in die Entscheidung von Investitionen ein. Arbeitnehmer müssen geschützt werden keine Frage, aber es ist trotz allem eine Leistungserbringung und wenn das nicht funzt ist es nur schlecht fürs Unternehmen, der Mitarbeiter hat ja auch keinen Spaß an dem Job
Bert1989
Bert1989, 28.06.2024 7:22 Uhr
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Die IGBCE ist sooo lachhaft...die denken wirklich, dass Leute für einen Tag Zusatzurlaub der Gewerkschaft nicht mehr den Rücken zuwenden bzw. wieder eintreten werden...Die Wissen doch genau wo das Problme ist, aber die Lobby der gutbezahlten ist zu stark! Es sind prozentuale Entgelderhöhungen, wie jetzt wieder der Fall. Der einfache Arbeiter bekommt mal wieder nur die Hälfte mehr als sein kleiner Vorgesetzter, dank der %, anstatt fairerweise Pauschalerhöhungen. Somit spreizen gerade die Gewerkschaften die Schere weiter auseinander und fragen sich noch was Sie falsch machen, so lächerlich.!

Aktienkäufer, 27.06.2024 23:44 Uhr
Ka ob das so ist, die Forderunge „pauschal“ finde ich manchmal schon sehr hoch. Oft kann ich Arbeitgeberseite verstehen, obwohl ich keiner bin. Warum sollen den alle eine Erhöhung bekommen trotz teilweiser deutlich schlechterer Fähigkeiten? Hab meine Ausbildung zum Chemikant in Burgkirchen/Gendorf gemacht und dann noch zwei Jahre gearbeitet. Schicht ist zwar nicht für jedem was aber die Bezahlung war irre gut. Da hat man als „Einstiegsgehalt“ 2008 bereits mehr als 2k netto bekommen bei lohngruppe 1. Ka was das brutto damals war aber es hat mich gecatcht 😂 Aber es war schon verrückt wie die Leute geistig abgeschaltet haben und gute 50% nur Zeit abgesessen sind
m
märxle, 28.06.2024 6:38 Uhr
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Heute payment day. 😁😁😁😁😁
E
Eddy172, 28.06.2024 5:55 Uhr
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Die IGBCE ist sooo lachhaft...die denken wirklich, dass Leute für einen Tag Zusatzurlaub der Gewerkschaft nicht mehr den Rücken zuwenden bzw. wieder eintreten werden...Die Wissen doch genau wo das Problme ist, aber die Lobby der gutbezahlten ist zu stark! Es sind prozentuale Entgelderhöhungen, wie jetzt wieder der Fall. Der einfache Arbeiter bekommt mal wieder nur die Hälfte mehr als sein kleiner Vorgesetzter, dank der %, anstatt fairerweise Pauschalerhöhungen. Somit spreizen gerade die Gewerkschaften die Schere weiter auseinander und fragen sich noch was Sie falsch machen, so lächerlich.

Aktienkäufer, 27.06.2024 23:44 Uhr
naja die letzte erhöhung war keine % sondern eine Fixe summe für alle gleich das sollte man an der Stelle nicht vergessen. Ob man mitgleid einer gewerkschaft ist sollte sich jeder selbst überlegen und dich geschichte dahinter kennen. ist der tag Urlaub jetzt ein anreiz? keine ahnung aber eine kleine anerkennung ist es schon. Die Staffelung dahinter finde ich auch interessant. nach 25 jahren zugehörigkeit sind es ja auch dann schon 3 Tage
A
Aktienkäufer, 27.06.2024 23:44 Uhr
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Die IGBCE ist sooo lachhaft...die denken wirklich, dass Leute für einen Tag Zusatzurlaub der Gewerkschaft nicht mehr den Rücken zuwenden bzw. wieder eintreten werden...Die Wissen doch genau wo das Problme ist, aber die Lobby der gutbezahlten ist zu stark! Es sind prozentuale Entgelderhöhungen, wie jetzt wieder der Fall. Der einfache Arbeiter bekommt mal wieder nur die Hälfte mehr als sein kleiner Vorgesetzter, dank der %, anstatt fairerweise Pauschalerhöhungen. Somit spreizen gerade die Gewerkschaften die Schere weiter auseinander und fragen sich noch was Sie falsch machen, so lächerlich.!
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Aktienkäufer, 27.06.2024 23:44 Uhr
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Die IGBCE ist sooo lachhaft...die denken wirklich, dass Leute für einen Tag Zusatzurlaub der Gewerkschaft nicht mehr den Rücken zuwenden bzw. wieder eintreten werden...Die Wissen doch genau wo das Problme ist, aber die Lobby der gutbezahlten ist zu stark! Es sind prozentuale Entgelderhöhungen, wie jetzt wieder der Fall. Der einfache Arbeiter bekommt mal wieder nur die Hälfte mehr als sein kleiner Vorgesetzter, dank der %, anstatt fairerweise Pauschalerhöhungen. Somit spreizen gerade die Gewerkschaften die Schere weiter auseinander und fragen sich noch was Sie falsch machen, so lächerlich.
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weigel, 27.06.2024 17:06 Uhr
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BP stoppt Neueinstellungen und neue Windkraft Investitionen "Stock 3

weigel, 27.06.2024 11:03 Uhr
Genauso will BP Chef "Murray bis Ende 2026, mindestens 2 Milliarden Dollar bei Einstellungsstopp an Cash einsparen ...
Epopiet
Epopiet, 27.06.2024 17:00 Uhr
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Es muss auch mehr bei den privaten ankommen. Wenn du brauchst bezahlst du 35cent wenn du gibts 🤷‍♂️😅😅
Bert1989
Bert1989, 27.06.2024 16:30 Uhr
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Wenn Strom jetzt schon zu 52% aus erneuerbareren kommt muss man die Frage nach rentabel so nicht stellen.

Epopiet, 27.06.2024 16:15 Uhr
Naja ökologisch will ich gar nicht diskutieren weil ich den inpakt von offshore aus die Umwelt nicht detailliert kenne, bin da aber eher Freund von PV. Wirtschaftlich kann ich es mir aber nicht „mehr“ vorstellen. Mittlerweile gibt es eben viele Anbieter/Betreiber bedeutet ein Preiskampf entsteht. Zudem ist meines Wissens nach die Abnahmepflicht reduziert worden oder? Also bei geringem Bedarf wird man nicht mehr entschädigte. Auch vollkommen richtig, man muss Lösungen z.b. H2 vorsehen. Können nicht immer die Letztverbraucher zahlen. Zuletzt wird bp die Sache durchkalkuliert haben
Epopiet
Epopiet, 27.06.2024 16:15 Uhr
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Wenn Strom jetzt schon zu 52% aus erneuerbareren kommt muss man die Frage nach rentabel so nicht stellen.
Bert1989
Bert1989, 27.06.2024 14:57 Uhr
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Ka ob es geht aber wundert mich nicht. MMn nur rentabel weil es hoch gefördert wird und das jetzt schon ewig
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