AROUNDTOWN WKN: A2DW8Z ISIN: LU1673108939 Kürzel: AT1 Forum: Aktien Thema: Hauptdiskussion

Haha, sorry aber HomeOffice gibt es seit vielen Jahren und setzt sich immer mehr durch. Corona war da nur ein booster. Die Unternehmen sparen erheblich Geld ohne Produktivitätseinbußen. Durch die Pandemie wurden auch die letzten Zweifler von den Möglichkeiten überrascht. Wie gesagt, ich persönlich kenne keinen Manager der jemals wieder 100% office einführen würde. Das ist wirklich eine Einstellung aus den 80er Jahren, die Welt hat sich verändert.

Bei uns fahren die Kollegen im Büro nach 8 Stunden den PC runter und gehen in den Feierabend. Wir Kollegen im Home Office waschen mal eine Trommel Wäsche nebenbei oder frühstücken mal gemeinsam mit der Familie, richtig. Haben dafür aber auch abends mal auf der Couch noch den Laptop offen und schreiben ein paar Mails. Ich spare mir jeden Tag 36 km einfache Fahrt ins Büro, das ist über eine Stunde, die ich anderweitig nutzen kann. Und doch arbeite ich seitdem eigentlich mehr als vorher, obwohl ich fast nur noch im Home Office bin. Keine Ahnung also, woher diese Mythen kommen. Aber gut, bei uns brummt das Geschäft und wir bekommen eine Prämie für den Umsatz, das motiviert natürlich ebenfalls. Das ist einfach die Zukunft, zumindest in hybriden Lösungen.

Davon bin ich überzeugt! Homeoffice war als vorübergehende Notlösung während der Pandemie gedacht. Dann sind die Arbeitnehmer draufgekommen wie gemütlich es ist! Die Firmen haben so lange mitgespielt wie Corona-Beihilfen ausbezahlt wurden. Diese Beihilfen sind aber jetzt vorbei und nun geht es auch mit dem Homeoffice langsam zu Ende!

Welchen Sinn würde Homeoffice machen wenn dort dann tatsächlich 60Std/Woche gearbeitet werden würde? Ich habe oben beschrieben wie man Leistungen bringen sollte nicht welche Art! Jede Arbeit ist gleich viel wert und man kann überall mit Allen erfolgreich werden! Und sobald man erfolgreich gweorden ist und es zu etwas gebracht hat kann man auch die Arbeit dem Leben anpassen! Nicht umgekehrt! So funktioniert das leider oder Gott sei Dank nicht!

stimmt nicht ganz! Deutschland wurde groß durch Fleiß! Durch Menschen die etwas erreichen wollten, die 60 Std / Woche geschufftet haben und was aufgebaut haben, sich aufgeopfert haben, die sich hochgearbeitet haben und zuletzt auch was im Köpfchen hatten!

Naja, der Kommentar lässt viel blicken. Deutschland war schon immer das Land der Kopf Arbeiter und wir sollten tunlichst schauen, dass es so bleibt. Einen Trockenbauer oder Schweißer kannst von überall her holen. Das Geld wird mit Köpfchen verdient nicht mit den Händen. Aber richtig, zurück zur Aktie...

Die Gehälter von Homeoffice-Sesselpupsern, haben sich in letzter Zeit gegenüber denen die "an der Front" dienen nicht so gut entwickelt. Und der eine oder andere Drehstuhl-Ranger wird durch künstliche Intelligenz eh bald dauerhaft zuhause bleiben dürfen. Von dem her ... Der Markt wird es regeln.

Ich weiß nicht in welchen Zeiten du lebst aber das kannst du im Office genauso wenig. Es kommt heute auf das Ergebnis an und nicht ob jemand so macht als würde er arbeiten. Das ist ja das gute am HomeOffice, man kann gemeinsam frühstücken, die Kinder in die Kita bringen oder Mittagessen machen. Die Arbeit wird verlagert und eben nicht gestrichen. Und selbstverständlich kann man sich das aussuchen, frag mal im recruiting nach welche Kriterien angelegt werden bei einer bewerbung. Mit 100% Office findest du niemanden mehr der etwas Licht am Fahrrad hat.